Nos formations

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Bilan de compétences- Spécifique Burn-Out

Durée : 
24 heures
Objectifs pédagogiques : 
    Formateur(s) : 

    Valérie DELPRAT, psychologue du travail, consultante bilan de compétences et accompagnement post

    1003583

    Du Manager au Leader

    Thématique(s) concernée(s) : 
    Coaching
    Organisation du Travail
    Durée : 
    7 jours (modulables)
    Objectifs pédagogiques : 

    Maitriser l’art de prendre des décisions opérationnelles alignées

    Formateur(s) : 

    DOROTHEE EBOZOO
    Experte Management /Formation continue / Consultante

    1120

    Utiliser les jeux de société en animation Enfance & Jeunesse

    Thématique(s) concernée(s) : 
    Sport et Culture
    Durée : 
    7 heures
    Objectifs pédagogiques : 
    • Définir et comprendre le jeu et son intérêt
    Formateur(s) : 

    Frédéric ORMIERES est un expert en ingénierie ludique, maîtrisant les jeux dans  tous leurs aspec

    8280

    Bilan de compétences "départ en retraite"

    Thématique(s) concernée(s) : 
    Coaching
    Santé
    Durée : 
    24 heures maximum
    Objectifs pédagogiques : 
    • aborder la transition entre vie professionnelle et retraite dans la sérénité
    Formateur(s) : 

    Véronique Bénard, conseil en santé au travail, psychologue du travail.

    3376

    Je & les Autres - Accompagner la vie affective et relationnelle des personnes accueillies en institution

    Durée : 
    2 jours
    Objectifs pédagogiques : 

    - Identif

    Formateur(s) : 

    Béatrice CASC

    7008

    Etre conforme au RGPD

    Thématique(s) concernée(s) : 
    Organisation du Travail
    Durée : 
    7h
    Objectifs pédagogiques : 

    Comprendre le contexte et les objectifs du RGPD

    Formateur(s) : 

    Fabien Wajcman est formateur depuis 2004.

    5255

    GERER LES CONFLITS AVEC FINESSE - ANTICIPER et DESAMORCER

    Thématique(s) concernée(s) : 
    Agile
    Bio
    Coaching
    Développement durable
    Gestion de projet
    Numérique
    Organisation du Travail
    Santé
    Services aux Collectivités
    Social
    Durée : 
    2 jours
    Objectifs pédagogiques : 

    A l’issue de la formation, le participant sera en mesure de :
     

    Formateur(s) : 

    Véronique SPITZ

    1001191

    Atelier : Conduire son existence avec le modèle d'Hudson

    Thématique(s) concernée(s) : 
    Coaching
    Durée : 
    7h
    Objectifs pédagogiques : 
    • Apprendre à se connaître, à travers ses phases, ses transitions
    Formateur(s) : 

    Edwige Bodin, consultante en épanouissement personnel et professionnel

    4121

    Organiser un événement éco-responsable

    Thématique(s) concernée(s) : 
    Coaching
    Développement durable
    Gestion de projet
    Sport et Culture
    Durée : 
    3 après-midi
    Objectifs pédagogiques : 

    La formation a pour objectif de savoir élaborer concrètement

    Formateur(s) : 

    Je suis ingénieure-écologue de formation, ba

    Recommandé par 1 personne
    1003504

    Impulsion et communication

    Thématique(s) concernée(s) : 
    Agile
    Coaching
    Gestion de projet
    Organisation du Travail
    Durée : 
    1 jour (7h)
    Objectifs pédagogiques : 

    A l’issue de cette formation, les participant.e.s seront en mesure de :

    Formateur(s) : 

    Marie-Laure Daignières

    1417

    Data visualisation avec R

    Durée : 
    2 jours soit 14 heures
    Objectifs pédagogiques : 

    Maîtriser les bases de la data visualisation et de son utilisation avec le langage R.

    Formateur(s) : 

    Arnaud MILET, Consultant et formateur en data science

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    GERER LE STRESS AVEC SUCCES - Energie boostée et zenitude retrouvée

    Thématique(s) concernée(s) : 
    Agile
    Coaching
    Gestion de projet
    Organisation du Travail
    Services aux Collectivités
    Social
    Durée : 
    2 jours
    Objectifs pédagogiques : 

    A l’issue de la formation, le participant sera en mesure de :
     

    Formateur(s) : 

    Véronique SPITZ

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    Bilan de compétences

    Durée : 
    9h à 24h
    Objectifs pédagogiques : 

    Ce bilan de compétences vise à:

    Formateur(s) : 

    Sophie BASQUIN, Conseillère en développement professionnel.

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    windPRO "Initiale"

    Thématique(s) concernée(s) : 
    Développement durable
    Numérique
    Durée : 
    8 séances de 4 heures
    Objectifs pédagogiques : 

    Apprendre à utiliser windPRO pour des études d’impact et de potentiel de parcs éoliens

    Formateur(s) : 

    Laurent Chamerois et/ou Vincent Borget, ingénieurs-conseils expérimentés d’Eol-C et agents d’EMD

    2739

    Bilan de Compétences

    Thématique(s) concernée(s) : 
    Coaching
    Social
    Durée : 
    24h + suivi gratuit sur 2 mois
    Objectifs pédagogiques : 

    - valoriser son expérience professionnelle et ses acquis

    Formateur(s) : 

    Nadia Joannès, Consultante Formatrice & Facilitatrice RH, à la double expérience de Responsab

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    BILAN DE COMPETENCES vers vos prochaines aventures professionnelles !

    Thématique(s) concernée(s) : 
    Coaching
    Durée : 
    14h d'entretiens individuels
    Objectifs pédagogiques : 

     - Apprendre à mieux vous connaître pour définir un projet qui vous ressemble

    Formateur(s) : 

    Laurence HOARAU, Consultante en bilan de compétences, Sophrocoach professionnelle certifiée RNCP,

    1003090

    Construire sa stratégie de communication

    Thématique(s) concernée(s) : 
    Coaching
    Gestion de projet
    Numérique
    Sport et Culture
    Durée : 
    14h
    Objectifs pédagogiques : 

     A la fin de la formation, les stagiaires seront capables de :

    9114

    Les enjeux RSE et DD : des atouts commerciaux pour positionner son offre et son engagement en Développement Durable et Responsabilité Sociétale des Entreprises.

    Thématique(s) concernée(s) : 
    Développement durable
    Organisation du Travail
    Durée : 
    2 x 1/2 journée
    Objectifs pédagogiques : 

    Connaitre les fondamentaux DD et RSE.

    Formateur(s) : 

    La formation sera co-animée par Alice Ménicot et Sylvie Mallet.

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    CHOEUR D IMPROVISATIONS VOCALES

    Thématique(s) concernée(s) : 
    Coaching
    Santé
    Sport et Culture
    Durée : 
    1h30 - Modulable selon votre évènement, à définir ensemble.
    Objectifs pédagogiques : 

    > Activer ses capacités à se ressourcer et à exprimer sa créativité 

    Formateur(s) : 

    Jean François FIGAROL, artisan en relations humaines, praticien coach certifié, praticien SIS

    1905

    Un peu d'Agile dans mon activité... et dans ma vie

    Thématique(s) concernée(s) : 
    Agile
    Durée : 
    1 jour
    Objectifs pédagogiques : 

    Mieux comprendre l'Agile et son intérêt

    Formateur(s) : 

    Sandrine Mathon est consultante, formatrice et coach agile depuis 2015.

    Recommandé par 1 personne
    7824

    Mobiliser des financements privés pour votre association : sponsoring, mécénat, crowdfunding, recettes d’activités…

    Durée : 
    7 heures
    Objectifs pédagogiques : 

    A l’issue de la formation le stagiaire sera capable de :

    Formateur(s) : 

    Maxime QUEVAL consultant formateur en management des organisations

    1000563

    Bilan de compétences

    Durée : 
    20 heures + suivi à 3/6 mois
    Objectifs pédagogiques : 
    • trouver le fil directeur dans votre parcours personnel et professionnel
    Formateur(s) : 

    Valérie DELPRAT, Psychologue du travail (n°ADELI :  349 317 594)

    3694

    Mindmapper ses projets : la pensée visuelle pour les professionnels

    Thématique(s) concernée(s) : 
    Coaching
    Gestion de projet
    Durée : 
    2 jours (2x6 heures)
    Objectifs pédagogiques : 

    Bénéfices : 

    Formateur(s) : 

    Anne-Pierre Bestault Carbonnier, consultante en communication, ex-directrice conseil en agence de

    1001730

    Une classe virtuelle comme en présentiel ! (Module QOF cvp)

    Durée : 
    3h30
    Objectifs pédagogiques : 

    A l'issue du module les participants seront capables de concevoir et d'animer une classe

    Formateur(s) : 

    Formatrice Professionnelle d'Adultes certifiée, titulaire d'une licence de

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